Was als Vaterwelten begann, ist heute hej impact – eine Beratung, die Organisationen dabei begleitet, Verantwortung nicht nur zu formulieren, sondern zu leben. Für nachhaltige Strukturen, bewusste Führung und eine Arbeitswelt, in der unterschiedliche Lebensrealitäten kein Hindernis sind, sondern eine Stärke.
Eine Gesellschaft, in der Verantwortung sichtbar, wertgeschätzt und selbstverständlich geteilt wird.
Wir schaffen den größten Raum für bewusste, aktive und gleichberechtigte Vaterschaft in Europa – digital und vor Ort. Wir inspirieren Menschen, Verantwortung in Familie, Partnerschaft und Gesellschaft zu übernehmen, und geben ihnen die Werkzeuge, die Sprache und die Gemeinschaft, um dies zu tun.
Gemeinsam verändern wir Rollenbilder, verteilen Care- und Erwerbsarbeit fair und machen Väter zu einem aktiven Teil der Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen – für starke Familien, gleichberechtigte Partnerschaften und eine solidarische Zukunft.
Väter befähigen, sichtbar machen und vernetzen – und gemeinsam den kulturellen Wandel vorantreiben.
Wir begleiten und stärken Väter in allen Lebensphasen – vom werdenden Papa bis zum erfahrenen oder sorgenden Vater. Mit unserer digitalen Community, praxisnahen Kursen und inspirierenden Events schaffen wir einen sicheren Raum für Austausch, Lernen und persönliche Entwicklung.
Wir arbeiten mit Unternehmen und Organisationen, um auch Vätern eine echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen – mit dem Ziel, die Familien zu stärken und zugleich Innovationskraft, Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung zu fördern.
Der schlafende Riese
Millionen Väter leben bereits bewusst und engagiert – aber oft unsichtbar. Wir wecken und aktivieren diesen „schlafenden Riesen“: Wir geben ihnen Sichtbarkeit, vernetzen sie und befähigen sie, ihre Erfahrungen und Haltung als Vorbilder in Familie, Beruf und Gesellschaft weiterzugeben.
Was wir tun
Unsere Arbeit ruht auf vier Säulen – jede für sich stark, zusammen ein Ganzes.
Organisationsberatung
Governance, Führung, Strategie, ESG, DEIB und Kulturentwicklung – wir begleiten Organisationen dabei, wirksame Strukturen aufzubauen.
Mehr erfahren → 02Workshops, Seminare & Keynotes
Interaktive Formate zu Conscious Leadership, Kommunikation, Vaterschaft und Veränderung – digital und vor Ort.
Mehr erfahren → 03Digitale Prävention – hejDAD!
Europas erste Plattform für werdende und junge Väter: ZPP-zertifizierte Kurse, Community und regionale Vernetzung.
Mehr erfahren → 04Employee Ressource Groups
Mitarbeitendennetzwerke gründen, qualifizieren und begleiten – als starkes Instrument für gelebte Vielfalt.
Mehr erfahren →Angefangen hat alles mit einer einfachen Überzeugung: Väter sind mehr als Versorger. Sie sind Bezugspersonen, Vorbilder und Gestalter – wenn man ihnen den Raum gibt, es zu sein. Unter dem Namen Vaterwelten haben wir begonnen, diesen Raum zu schaffen: für Väter, für Familien, für eine Gesellschaft, die Fürsorge endlich fair verteilt.
Aus dieser Arbeit ist etwas Größeres gewachsen. Heute begleiten wir als hej impact nicht nur Väter, sondern Organisationen auf dem Weg zu einer gerechteren Arbeitswelt. Die Überzeugung ist dieselbe geblieben: Echte Veränderung beginnt dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen – und Strukturen sie dabei unterstützen.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen.
Ob Sie eine Organisation weiterentwickeln, Väter stärken oder kulturellen Wandel anstoßen wollen – wir freuen uns auf Sie.
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